管理是一份吃力的工作,沒有閒人落腳的餘地。它要的不只是專業技術,對人品也有一定的要求。經理人必須具備某種程度的勇氣,必須證明自已的正直。管理工作的挑戰是無止境的,有些挑戰雖然很嚇人,卻讓人躍躍欲試。
萬一部屬犯的是不可原諒的錯誤,就不該為對方辯解。他們必須為自已的行為負責,接受該有的懲罰。但就算處以最嚴苛的罰則,經理人也不該置身事外。
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