培训经理、营运主管、训练督导
课程背景
对于一间服饰零售企业来说,开多店是必然的发展趋势。随着不同规模企业的市场拓展策略确定,开店的数量不断攀升,如何有效管理每一间终端店铺,成为店铺迅速发展急需解决的一大难题。学习实地教练技术就是帮助企业用最短的时间、最有效的零售传播手段将企业对零售终端的效能范本用统一、标准、规范的方式传递到终端一线,让一线销售人员把这些知识及信息转化为最有力的销售武器,快速达到成企业期望的成果。
课程目标
通过课程,学员能够获得:
.认识什么是实地教练;
.掌握零售终端实地教练的内容;
.掌握实地教练技术的方法和技。
课程特色
系统性强,实用性高
课程超越书本的理论知识,注重具体的操作性,深入学习到实地教练的核心主体内容,立足于教练的实际需要,系统全面地帮助学员了解清晰整个教练系统体系。通过讲师在课程传授中丰富的实践经验分享和学员系统性的学习后,学员将能够独立进行实地教练的带教工作,进而帮助推动零售企业终端的销售提升。
课程大纲
一、认识店铺实地教练
在70年代,美国网球教练Tim.Gallwey将Coach一词移植至企业管理上,90年代欧美大学开始设置教练技术的专业课程,从21世纪,实地教练一词开始推进中国零售业,引起各大零售企业的关注……
1、什么是店铺实地教练
2、实地教练的核心价值
3、实地教练的步骤
4、实地教练的关键技术
4.1动力对话术
4.2信念激励术
4.3训练指导技术
4.4教练的行动评估跟进
5、实地教练演习
二、店铺运营的销售服务艺术
进行教练的最终目的在于帮助到终端店铺业绩的提升,而能够产生业绩来源在顾客身上,通过教练令终端店铺同事促动顾客购买行为,除教练技巧外,销售服务艺术是帮助教练的利器之一。
1、购物学的奥秘
2、不同群体的购买行为
2.1不同类型的人群(男人、女人、老人、小孩)
2.2不同消费心理的人群(果断、冲动、实际、周到、沉默、犹豫、怀疑、过激)
3、终端店铺顾客服务8部曲
4、销售艺术
4.1销售语言的艺术
4.2销售行为的艺术
5、案例演练
三、店铺运营的管理技术
作为教练,我们除了需要学习销售服务艺术以外,终端运营的管理技术也是我们获取教练需求、进行教练计划时需要运用的利器之一。
1、数据分析术
2、例会管理技术
3、目标管理技术
4、制定计划技术
授课老师简介:
Ernest Lau(中国香港)
零售人才发展顾问
现担任香港大学零售及潜能发展研究所拓展教育培训师,香港著名潮流服装品牌initial香港零售顾问,拥有近15年服饰品牌营运管理经验。主要专注于人才发展管理,尤其擅长于为服饰企业提供专业的零售人才发展管理解决方案。曾服务过品牌包括:G2000、 U2、鳄魚恤(Crocodile)、MILLIE’s、Initial、Lacoste(鳄鱼)、Liwaco、7-ELEVEN……