几乎所有获得持续发展的企业,
都有着比企业经营目标更高级的精神力量的凝聚,
从而使企业团队获得由内而发的思想与行为感召,同时也取得社会的响应!
进入21世纪,企业理念建设已成为企业的生产力与竞争力。
一个企业是否具有理念,关键不在于规模大小,更多取决于企业的思维定式和观念高度把握。
美国商业周刊主题文章谈到:
在21世纪的观念创新经济中,最有发展潜力与未来的生产力不是投资也不是产品更不是通路,而是理念,由理念指导而获得更高的企业行为价值。
理念成为创新经济时代企业生存与发展的核心,服务与产品仅仅扮演营销跟进的理由和中介。
理念的先导促使品牌增值,
同时造就更高产品与营销服务附加值!
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