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制定外部/内部需求驱动的企业战略
DMAIC的实施与部署
DMEDI的实施与部署
过程管理的实施与部署
评审
沟通与变革管理
战略, 结构, 和文化的协调及整合
集中于与公司赢利直接相关的“真实问题”
在4~6个月内取得成果
在需要时利用多种工具及技巧包括严格的统计方法
保持长期持续改进
在整个组织内传布改进方法
作为变革代理人
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