生产经理、班组长、主管、企业PIE部人员、品管部/技术部/生产部/质量部等生产管理人员等
课程背景:
精益生产在国内经过十几年如火如荼的开展,但大部分企业却经历了从兴奋、期待、失望、怀疑、然后陷入了深深的迷茫之中,进退两难,其中原因出在哪里?下一步到底该何去何从?
精益生产通俗讲就是将企业一切活动做到“极致”,如“JIT”就是指工序之间没有在制品或相对没有在制品,同时客户需要多少成品刚好做出多少成品,没有成品库存,这些成品需要多少原材料就采购多少原材料,没有原料库存,即“零库存”,请问在现阶段企业能做到这种“极致”吗?如果不能做到这种“极致”,企业知道用什么工具或方法,通过几个阶段,多长时间能追求到这种“极致”的何种程度吗?
本堂课程重点就是教会您,大部分企业在现阶段,结合国情和厂情,目前能做到何种“极致”?这种“极致”距离终极目标还有多远的“距离”?还需具备何种条件!
课程大纲:
一、工序作业分析
1.人机联合作业分析(1人1机,1人多机,2人1机,多人多机)
5W1H 5WHY
ECRS原则
头脑风暴法动作经原则的使用
案例讲解:某触摸屏企业平磨工序目前1人3机到1人8机再到无人化管理---人员减91%且投入很少
案例讲解:某复印机企业注塑工序目前2人1机到1人1机再到1人2机
2.人人联合作业分析
案例讲解:某自行车企业员工作业缺乏作业标准,作业较随意—实现标准作业,提高效率
3.快速换模(SMED)
案例讲解:某印刷企业六色印刷机换模时间缩短67%
二、动作分析及防呆、防错
假流程,接力棒区,非标作业,5S,工装治具设计,防呆,防错,18个动作分析
案例讲解:多家企业案例---18个动作改善案例讲解,观看录像,图片,改善前后对比
案例讲解:某灯饰厂员工不科学的作业动作造成假流程,从而影响整体效率
案例讲解:多家企业防呆,防错案例分享
案例讲解:某家电行业5S反弹,由于员工假流程,导致半成品过多,定位线很难标示,从而达不到3定