咨询培训主要服务客户:
1、高科技类:依时利科技、北恩耳机、白云电器、英威腾电气股份、众鸿科技、穗彩科技、迪威视讯、威高集团、炬力集团、徐工集团、东风悦达起亚、沈阳机床、吉比特网络股份、中盟科技、雄帝股份、优宝惠科技、上海纳尔股份科技、同维电子等。
2、传统企业与工业品:前程包装集团、夜太阳舞台照明、普尔照明、百利通照明、新杰克缝纫机、利欧股份、清华机电、侨昌化学、宏大爆破、泛亚股份、曹普股份、美澳生物科技、兄弟商业设施、马可波罗陶瓷、冠军瓷砖、彩虹灯饰、克拉丝克、新国艺、乔明集团、深高速股份、兆顾商贸、金露家私、鲁西化工、维美适、皇家马车、信义玻璃、隆典集团、协诚电动、捷和百得等。
3、其他类:世界咨询师协会、中国(深圳)IDH产业联盟、中国研发项目管理年会、龙岗人力资源局、广东省中小企业促进会、珠海市科技创新促进会、北大青鸟珠海软件学院等。
伟亚WY001《企业战略目标规划与工具演练》(3天)课纲 案例
伟亚WY002《全流程项目管理应用与工具实践》(2天)课纲 案例
伟亚WY003《企业规范化与流程化管理训练》(2天)课纲 案例
伟亚WY004《从技术走向领导》(2天)课纲 案例
伟亚WY005《从实践到管理学系统认知》(2天)课纲 案例
伟亚WY006《打造高绩效研发项目管理团队》(2天)课纲 案例
伟亚WY007《职业生涯规划与发展》(2天)课纲 案例
伟亚WY008《目标管理与团队建设训练》(2天)课纲 案例
伟亚WY009《企业及老板年度经营目标与实施计划》(2天)课纲 案例
,2小时
3、《什么是研发系统管理模块?》,2小时,全面深入了解设计、开发、技术、工程、研发等之间的关系,理解如何规划企业的研发职业生涯体系以及研发管理人才通道问题,分析个人在研发体系中的位置等;
4、《设计风格体系与品牌落地》,2小时,全面深入了解设计与风格的关系,风格体系如何分类以及与品牌的对接,如何运用的设计活动中去。了解是什么是创新以及创新的方法类别;
5、《伟亚职业规划矩阵模型》,3小时,针对中高层高层管理的使用规划模型,系统全面了解生涯规划的含义与剖析自我定位,实操自我生涯规划;
6、《研发管理沟通与团队建设》,4小时,研发团队建设是所有公司的难题,本课程将从理论到实操方面给予引导;
7、《流行趋势与设计实操》,3小时,流行趋势培训属于市场缺乏部分,专业的高度决定了它的培训课程难度与不可复制性;
8、《研发技术人员管理》,3小时,研发人员的管理是所有企业HR的难题,本课程将一一给予解答;
9、《设计色彩基础与形式美法则》,3小时,深入系统了解设计创意过程是如何产生的;
10、《传统制造业IPD与CBB平台知识培训》,3小时,传统制造业如何嫁接第三代研发管理体系,正确认识标准平台与实操方法。
11、《流程体系与实操》,6小时,系统梳理流程知识与实践规范,掌握先进的流程编制工具等。