您好，欢迎访问广东培训网！

北京上海广州深圳

您的位置：首页 > 如何构建企业培训体系

如何构建企业培训体系专题

本专题汇聚与如何构建企业培训体系相关的各类培训课程，还包括热门公开课、培训资料、培训讲师和管理文章，以及如何构建企业培训体系的内训课程，欢迎报名咨询或定制培训方案。

热门公开课

培训费用课时

IPD构建高效的研发管理体系￥48002天
掌握业界领先的研发管理体系—集成产品开发(IPD)的精髓、架构和方法树立正确、系统的研发理念与原则，学习国际上先进成熟的研发管理模式学习如何进行以市场为导向的产品研发，解决市场与研发脱节的问题。
开课信息：2025年06月27-28日 | 深圳市
出海企业关务合规实战集训￥38002天
进口全流程:船务、报关、审价等; 出口全流程:订舱开始到出口退税完成; 外贸业务-报关-税务-外汇-国际物流，整个贸易链条解析;出口报关单与出口退税的关系; 出口报关单与税务申报、外汇核销的关系;
开课信息：2025年03月07-08日 | 广州市
如何减少库存、提高库存周转率￥45002天
作为库存管理相关人员，应具备哪些专业技能，快速且准确地诊断库存现状，以便及时发现库存问题并解决问题;作为库存管理相关人员，应具备哪些专业技能，维持健康合理的库存水平，以便有效地支撑公司业务发展。
开课信息：2025年04月12-13日 | 深圳市 2025年06月14-15日 | 广州市 2025年08月16-17日 | 深圳市
温室气体核算体系企业核算与报告准则￥45002天
(1)温室气体核算体系-企业标准-编制目标 (2)温室气体核算体系-企业标准-适用范围 (3)温室气体核算体系-企业标准—与其他温室气体项目关系 (4)温室气体核算体系-企业标准—企业温室气体排放清单
开课信息：2025年06月23-24日 | 上海市
关键岗位学习地图构建工作坊￥38002天
本课程以工作坊的形式，从企业战略出发识别关键岗位，与业务紧密关联，分析岗位关键工作任务，每一个步骤结合企业实际情况进行共创，确保所产出的《关键岗位学习地图》能符合业务部门人才培养最实际的需求。
开课信息：2025年04月25-26日 | 佛山市
企业出海战略与落地规划：拓展全球市场新机遇￥28801天
本课程主要对跨国公司直接投资与东盟产业集群互动进行介绍，介绍东盟国家利用跨国公司，享受当地税收政策，发展本国产业集群的经验和教训。同时熟悉东盟国家的税收政策和防范税务风险，具有重要意义。
开课信息：2025年02月28-28日 | 广州市

相关内训课程

时长主讲老师

如何提高生产效率与良率培训2天郭晓宁
企业只有通过加强优化组织结构、优化生产流程、提升管理水平，从而来提高生产效率、减少浪费、降低成本来提升其竟争力与寻求发展。
企业培训体系建设与落地实施2天胡凤芩
方法论很美，很多企业老板或培训部门会被这些花哨的效果所蒙蔽，实操性很差，结果是课程结束每个人都觉得学到了东西，实际上根本用不起来!
企业发展中的培训体系建设2天胡凤芩
我们并没有更多可以参照及学习的规律，如何在短短几十年的企业高速发展期里，各大企业运用企业培训得到最大的回报?有哪些成功的案例及操作的手法?我们来一次全球全国大扫描。
企业培训体系建设与培训管理创新1天李爱军
培训是企业人才发展、战略得以实施的重要工作，越来越多的企业开始重视培训，每年在培训上的投入也日益增多。随着培训工作的开展
企业如何建立运用绩效管理体系1天赵磊
1、如何建立分层分类的绩效管理体系 1）企业人才分类的方法与技术 3）基于战略的绩效管理体系架构与构建前提与思路
7C企业文化提炼与体系构建2天周建
参会的客户均可获得一对一的全程跟踪服务，从客户报名那一刻开始，资深顾问会协助客户做好课前调查与准备，培训过程中会结合企业现状进行有针对性的研讨解决，让客户学中做，做中学，带给客户实实在在的培训价值。
如何构建人生的财富，健康及幸福密码1天
本课程包括国学中包涵的人生幸福密码，国学中包涵的事业发达密码，国学中包涵的财富密码，国学中包涵的管理密码，国学中包涵的健康密码等内容，通过课程学习使个人受益、家庭幸福、企业健康并持续发展。
构建现代整合营销管理体系，实现企业快速发展2天吴建辉
以消费者为中心把企业所有资源综合利用，实现企业的高度一体化营销。整合既包括企业营销过程、营销策略以及营销管理等方面的整合，也包括对企业内外的商流、物流及信息流的整合。
班组长如何构建班组文化软实力1天覃海温
家庭是国家的基础，国家是家庭的保障。在企业大环境下，班组是企业的基础，企业是班组的保障。然而，大多数企业在塑造企业文化时都很难深入开展至班组，深入人心，浮于表面，流于形式，导致老板的钱烧了一大推
如何通过信息化提升企业内部成本控制2天
1、材料采购和供应环节 2、生产加工环节 3、存货仓储和运输环节 4、市场营销和售后环节 5、技术开发环节 6、人力及职能管理环节

相关培训资料

如何让企业培训卓有成效
高质量的培训是一种回报率很高的投资！低质量的培训是一种耗费货币成本、时间成本和机会成本的负债！时代需要——速度与加速度 (Learning by Speed & Acc
企业的可持续发展和培训体系
没有培训功能的管理发展规划，什么样？没有管理发展规划的培训体系，什么用？什么是【人员规划】、【接班人规划】？【人员规划】对学历、经验、人的定义什么是【职代规划】？什么是【管理梯队培
如何制订营销策略报告（培训版）
l年度销售目标还要进行人员－区域－产品－渠道－时间五维度的分解。有心的营销人员，还要考虑销售额的增量部分，是如何带来的。
企业员工礼仪培训
在知识经济时代,知识和技术在企业市场竞争中扮演着越来越重要的作用,人才成为企业最根本、最重要的竞争优势和可持续发展的宝贵资源。
现代企业培训发展趋势与培训管理实务
在自我超越过程中，我们常常会敏锐地意识到存在于愿景与现况之间的差距。愿景与现况的差距可能是一种力量，将你朝向愿景推动。由于这种差距是创造力的来源，因此，我们把这个差距称为创造性张力。目标和现实之间
企业骨干培训
个人素质(个性及修养) 组织行为(横向协调能力和团队合作精神) 管理人员的能力掌握的综合能力技术专长知识面经历和经验等一位管理者能有效地管理多少个下属？生产负责人应该管多少
企业培训规划实务
1、概念/方向指引 2、培训规划时各个部门职责 3、建立培训体系重要性 4、阶层/职能形式培训体系建立 5、内部讲师培养 6、培训规划原则及拟定步骤 7、培训体系评估 8、现实培训工作中
职业健康安全管理体系基本知识培训
职业健康安全管理体系标准的概述与职业健康安全有关的概念职业健康安全系列标准要求职业健康安全（occupational health and safety-OHS）职业健康安全管理体
执行力组织与绩效突破构建企业执行力体系
在整个商业社会，关注结果的趋势都在增长，原因很简单，因为得到结果越来越难。顾客更识货、更挑剔竞争越来越激烈每个人都变得更有效率
有效的企业员工培训开发
第一讲让员工与企业共同发展第二讲有效的员工培训开发体系第三讲如何制定企业年度培训计划 1.1 IBM：让员工与公司一起成长 1.2 员工培训与开发的概念和作用 1.3 我国企业

相关培训师

郭晓宁擅长领域：生产管理
资深精益、IE现场改善专家，国内倡导向客
胡凤芩擅长领域：人力资源
企业大学师资培养与课程库搭建专家，速赢商
李爱军擅长领域：企业战略
高级咨询顾问，硕士，高级工程师。曾经在中
赵磊擅长领域：人力资源
赵磊先生历任某外资企业人事经理，某大型中
周建擅长领域：企业战略
7C企业文化突破方案首席专家，企业文化咨
吴建辉擅长领域：企业战略
广州君典营销策划机构CEO 广州销策营
覃海温擅长领域：团队管理
国家心理咨询师三级营销师 STT及

Copyright©2003- 广东广培网企业管理有限公司 All Rights Reserved.粤ICP备08024480号粤公网安备44011302000175号