（1）学习的使命愿景价值观 （2）学习的发动机交换机复印机 （3）学习的道场利场情场
如果我们相信企业大学是帮助公司成功的一种策略，那么，那些欣然接受并实践企业大学理念的公司，将是那些在未来最可能成功的公司。--美
现金流出量：项目投资引起企业的现金支出的增加量，主要包括固定资产投资、无形资产投资、长期待摊费用支出和流动资产投资四个部分
正确的复述出创新思维的定义概念，和创新和问题解决的各种思维模让学员正确的认识到创新思维的重要性， 帮助学员跳出思维定势，拓宽创新视野，培养学员的创新思维力，并且愿意积极主动的运用到工作生活的方方面面。
一流企业大学往往能够围绕打造一流企业全面系统诊断企业各方面的核心能力及驱动系统，通过有序推进不同阶段的竞争力项目，最终促使企业实现高质量发展，在持续上台阶的过程中，快速创造一流。
本课程内容包含微课设计的理论基础与微课设计与开发的两大模块，采用翻转、建构、行动学习等教学模式，课前有能力准备和作业、课堂有答疑共创及演练、课后有跟踪转化辅导
标杆学习核心技巧 导入：对标的神奇效果 1、标杆学习：从对标到创标 2、培训执行者对标内容 3、如何有效选择标杆 4、对标系统分析法
让他们成为我们的榜样，然后抽丝剥茧的学习这些优秀的职业经理人所遵循的规则，坚持品德和工作规律，在为企业创造一个又一个成绩时，同时也实现了自己的价值，社会价值乃至国家的价值。
（一）当今世界正在发生前所未有的深刻变革，世界将进入中美“双大国”时代 （二）俄欧发展态势相对平稳，对世界格局稳定发挥仅次于中美的作用 （三）东亚安全热点不断轮换，中国周边新格局正在形成
人力资本管理模式及两大关键决定要素 1.人力资本管理模式是基于人的价值创造能力提升而展开 2. 人力资本管理属于赋能式管理 3.人力资本管理就是要将
