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劳动合同经济补偿专题

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热门公开课

培训费用课时

新劳动法下人员优化调整实操策略与劳资谈判￥28001天
外界因素或内部因素的变化，往往导致企业不得不调整战略定位与经营策略，进而调整组织架构，重新定岗定编定员，最终不得不对部分员工进行调岗、调薪、调地点，甚至解除劳动合同、终止劳动关系。
开课信息：2025年05月24-24日 | 广州市
采购必备的财务知识与合同管理￥46802天
帮助企业构建全面成本管理机制，将凭经验决策的方式转为理性决策，有效帮助企业通过降低库存，降低成本，提升库存与资金周转率以提升企业经营的财务绩效。
开课信息：2025年05月15-16日 | 北京市
采购合同纠纷的防范与善后￥45002天
作为一名采购或法务人员，应具备哪些专业法务知识，以便有效防范采购合同风险;作为一名采购或法务人员，应具备哪些专业法务技能，以便高效、妥善地应对采购合同纠纷。
开课信息：2025年05月24-25日 | 广州市 2025年06月28-29日 | 深圳市 2025年11月15-16日 | 深圳市
全域经济盈利增长模式￥39802天
决新零售时代网红经济、社群经济、短视频经济、平台经济等方式方法，解决用户持续倍增业绩，让全域时代粉丝经济倍增利润突围之路。
开课信息：2025年08月07-08日 | 上海市 2025年12月10-11日 | 上海市
违纪违规员工处理、劳动合同解除终止、经济补偿与赔偿金￥20001天
精通劳动政策法律法规和劳动仲裁、诉讼程序，擅长劳动用工风险的系统预防与劳动争议案件的有效化解，善于把劳动法律法规与企业人力资源管理有机整合，通晓企业劳动争议防范机制的构建和劳动用工管理体系的修正完善。
开课信息：2024年07月12-12日 | 广州市
劳动法之违纪违规、解除终止、经济补偿￥20001天
随便”的人力资源管理模式正接受着法律的挑战和考验！广大用人单位很有必要尽快了解相关政策法律法规，掌握防范用工风险和化解劳动争议的技能技巧，以迅速杜绝或减少劳动争议的发生及败诉的概率！
开课信息：2023年06月16-16日 | 深圳市

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IE标准工时测量与劳动定额技术培训2天郭晓宁
本课程重点用通俗语言，实用的方法找出以上问题的原因及解决方法，（包含现场改善方法），有需要工时定额，精益改善的企业。
销售合同管理、应收账款、海内外招标合同与风险防控2天李文发
1、使营销人员、法务人员、财务、合同管理等人员掌握必备的合同法律知识和要求 2、如何有效进行合同管理，规避法律风险 3、合同管理的流程与重要性 4、如何编制合同、理解合同范围和内容
招投标实务、合同管理与法务风险规避2天李文发
1、了解招投标的基本过程和管理技巧 2、了解国家、行业相关招投标法律法规 3、掌握技术标方案的要求和注意事项 4、明确项目类评标指标设置基本要求、重点要素和注意事项
采购合同管理与风险防范1天刘小明
（1）双方签属的合约，内容并不完全相同（2）供应商签回订单时，对原订单之部分条款增删、改变（3）书面合同与先前的口头协议不一致（4）对注明不得对内容作出任何变更的订单，供应商签回时作出非实
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1.形成社交货币，区分用户社群 2.塑造独特亚文化，建立调性势能 3.持续内容表达，建立圈层信赖感 4.通过网红经济，实现电商变现
新经济环境下邮政企业商业模式打造及营销模式转型2天胡凤芩
课程收益：1.了解现代物流行业的发展与态势，与经济状况发展相结合分析未来的行业发展机会 2.通过对民营快递成长的过程进行了解，寻找行业兴衰的规律，挖掘自己的成长道路

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2013年7月1日实施的最新劳动合同法文档
目录第一章　总则第二章　劳动合同的订立第三章　劳动合同的履行和变更第四章　劳动合同的解除和终止第五章　特别规定第六章　监督检查第七章　法律责任第八章　附则第一章　总
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