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前言
GE管理方法的总体框架
GE管理方法的基本理念及其应用
GE管理方法的基本机制及其运作
GE管理方法的主要工具和手段
如何进行GE管理体系的基本建设
如何用GE管理方法解决企业领导所面临的挑战和管理问题
附录：案例
第一或第二（No.1 or No.2）
面对现实（Face Reality）
视变革为机会（Change is Opportunity）
人才工厂（People-Factory）
把握命运（Control Your Own Destiny）
管理简单化（Managing less is managing better）
机构扁平化（Delayering ）
权力下放（Empower People）
建立自信心（Self-Confidence）
管理无边界（Boundaryless)
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