If you give more, you get more;
如果您给与多, 则得到多
If you involve more, you learn more;
如果您参与多, 则认识多
If you risk more, you will gain more.
如果您尝试多, 则收获多
您目前工作任务中最大的压力是什么?
您期望的理想的人力资源管理状态是什么?
您认为作为直线经理的人力资源管理责任最主要的有哪些(三 项以内)?
您目前团队中人力资源管理工作中急需解决的问题是哪些(五项以内)?
战略人力资源管理
职位管理
有效的人员选拔与录用
第二天:
绩效管理
薪酬福利
培训与发展
员工关系
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