软件企业应聘过关

软件企业应聘流程

为什么要面试？

认识面试者

面试的几种形式

软件企业常见面试问题

从面试中脱颖而出

企业面试的目的

对应聘者的性格以及各方面能力有一个综合评价。

确认应聘者是否是本企业(组织团队)所需要的人才。

合作性好的员工最受欢迎

任务的接受性好，不推卸工作

任务执行过程中懂得沟通

同事间互相协助

不计较个人得失

稳定性好的员工让企业放心

认真、踏实、专注

不随便跳槽

有信任感