企业高级经理人的激励与约束机制

1、企业高级经理人是受雇于股东的职业管理阶层；

2、对国家、股东、企业、员工负责是职业本身的要求；

3、企业高级经理人的身份是职业劳动者，而不是什么“仆人”；

4、企业高级经理人需要的是“按劳取酬”，而不是“施舍”。