有志提高个人技能或企业管理人士
作为中层干部,如何理解自己的职责、角色和心态并掌握基本的管理技巧,突破沟通障碍,学会临危不乱、有条不紊地做好自己部门的工作,创造性地工作,是公司进一步发展的重要前提也是现有中层管理人员的迫切要求。
培训收益:
掌握计划的基本管理理论和技巧
能组织简单的项目管理
掌握个人时间管理的原则
掌握授权的步骤
课程大纲概要:
第一单元:项目管理和工作计划
计划的定义
计划的类型
组织层次结构中的计划
计划的基础
从目标到行动计划
分解子任务
头脑风暴法
工作分解结构(WBS)
活动网络图(AND)
甘特图(Gantt)
负荷图(LoadChart)
制定一个行动计划
第二单元:什么是时间?如何有效地管理你的时间?
培训内容:
时间的特点?
你的一天是怎么渡过的?
管理者能不能控制他们的全部时间?
你时间的价值?
如何利用你的时间更有效地工作?
有效时间管理的步骤:
活动的重要性和紧急性分析
时间管理的策略
了解你的生产率周期
第三单元:授权和最典型的时间使用误区的研究
4D`s原则
时间管理理论的发展
案例讨论
如何授权?
授权的用处
如何授权?
授权的障碍
授权需要注意的十个问题
因欠缺计划而导致时间浪费;
因不好意思拒绝他人托付而导致时间浪费;
因拖延而导致时间浪费;
因不速之客的干扰而导致时间浪费;
因电话的干扰而导致时间浪费;
因文件满桌而导致时间浪费;
因“事必躬亲”而导致时间浪费;