公开课
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内训课
培训师
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通用企业管理培训领域的职业培训师；
企业内部专职培训讲师；
专业培训机构的管理人员和培训课程负责人；
企业内部培训体系规划、内训师管理和内训课程开发人员；
企业内部的HR经理、培训部主管；
以兼职培训师身份参与企业内部培训的企业中层干部、业务骨干；
胡斯可博士金牌培训课程：
《PTT—企业培训师专业表达能力训练》授课大纲
【PTT释义-培训师，极具前景的金领职业】
PTT是PRESENTATIONOFTRAINERTRAINING的缩写，即讲师表达能力训练。它是通用企业管理培训领域的职业培训师、企业内训师的职业技能和职业素质训练课程，有时特指在某个专业领域内的专业技能培训师的培训技能训练课程。
【PTT培训适用人群】
通用企业管理培训领域的职业培训师；
企业内部专职培训讲师；
专业培训机构的管理人员和培训课程负责人；
企业内部培训体系规划、内训师管理和内训课程开发人员；
企业内部的HR经理、培训部主管；
以兼职培训师身份参与企业内部培训的企业中层干部、业务骨干。
【PTT培训课程目标】
指导培训师掌握受训者的一般性向、并进行自我心理调适的专业训练；帮助培训师熟练运用语言、姿态、图表、游戏、案例等培训方法，掌握培训的高级技能，从根本上提升培训能力，培养杰出的风范。
【PTT培训授课方法】
教授演讲、情境案例小组讨论实战演练游戏互动风采展示
【PTT培训收效的超值性】
3天时间给企业节省资源！通过培训职业培训师，成为企业的造血设备，不用高薪外聘讲师，节省70％的培训费用！
3天时间为企业赚钱！有了优秀的职业培训师，企业可以将培训的想法变为可操作的做法，进而提升企业整体绩效！
3天时间换来自身素质的快速全面提升，增添领导无限魅力与公众影响力！
【PTT培训课程时间】
18小时（3天）
标准版大纲
第一单元：培训师定位及成人培训特点
1．现代培训的“三一律”2．企业培训的目的
3．培训可以解决与不能解决的问题4．学历教育和企业培训的四个区别
5．成人学员的特点和需要6．培训师3级教练能力
7．培训师的四项职业使命8．演练：1分钟Mini演讲
第二单元：培训师的职业风范
1．培训师的四大风格选型2．职业形象传达职业态度
3．语言表达技巧4．非语言运用技巧5．课堂六大禁忌
第三单元：培训师的授课呈现技术
1．标准课程结构模型2．培训师的四大风格选型
3．闪亮导入5项技法4．完美收结5项技法
5．精彩点评3项原则6．演练：3分钟Mini讲故事
第四单元：培训现场的掌控技巧
1．培训师常见的四种害怕心态2．克服害怕、紧张情绪的6步7诀
3．课堂提问5项技巧4．现场应变6项对策5．处理难缠学员的方法
第五单元：培训师的专业教学方法
1．说明—现场演示法2．启发－案例分析法
3．趣味－游戏带动法4．操作－七步教练法5．演练：5分钟Mini课程
第六单元：课程开发编导指南
1．准备课程内容时的4个要点2．培训需求的确定
3．确定培训需求的3个层面4．课程设计4步流程
5．打造响亮出众的课程名称6．课堂精彩元素的运用
7．课程的逻辑结构8．教案的精心编排
胡斯可博士，毕业于中山大学中文系，本科、硕士、博士十年中文专业历练，具备深厚的专业背景和扎实的理论功底，公文写作、PTT讲师专业表达能力培训专家，中华讲师网等多家品牌机构资深培训讲师，长沙市国家公务员培训中心特聘讲师。2004——2011年，先后就职于中国电信、中国人寿，从事高级文字编辑、企业培训等工作，现任中国人寿中国保险学院认证高级培训讲师。
胡斯可博士以丰富的实践经验为基础，先后著述了《应用文书写作宝典》、《实用演讲与口才项目化教程》，多次再版，深得市场欢迎，为当前国内理论与实践并重的公文写作和PTT领域的权威讲师和顾问专家。
胡斯可博士培训经验丰富，集十载中文专业理论锤炼和多年公文写作实践经验，专攻公文写作、PTT讲师专业表达能力培训，其金牌课程《打通公文写作的“任督二脉”》、 《PTT——培训师专业表达能力训练》已开公开课数场，并被多家企业采购作为为内训。其授课风格生动有趣，注重学员在培训中的参与、体验，快速提高学员的实践能力，极具实战效果。在多年的培训经验基础上，创建“专业、专注”最具个性色彩的独特个人品牌。
