生产主管、车间主任、班组长、督导员。
第一部分、如何做好车间现场管理
角色认知与良好心态
管理人员职责的要求
明确职责、认识定位
正确认识现代管理
如何管理好现代员工
现场的信息管理的技巧
现场设备安定
现场的物料管理
工作方法安定
安全预防管理
现场的常用管理方法
现场管理工作重点
第二部分、目标计划与准时交付管理
制定目标的必要性
为什么要分解大目标
配合公司目标---设定部门目标目标之设定--SMART原则如何达成既定的目标
标准化管理量化
运用标准工时确定人工用量
目标绩效与管理制度结合
平稳化生产的作业计划设计
实现精益生产计划
计划不确定因素的影响
确保生产作业计划顺畅执行
影响生产日程安排的因素
生产进度随时掌控
逐步推进准时生产(JIT)?
最终实现生产过程的一个流
第三部分、生产成本降低与效率提升
成本的认识与展望
成本观念的更新和现代成本控制
工厂成本管理与控制的关键点
工厂成本管理与控制的重要性
企业成本管理的方向
成本管理的常用工具
真假效率认识
效率与成本的关系
第四部分、现场目视管理与实施技巧
全面实现现场管理目视化
目视管理的要求与水准
目视管理工具应用技巧
现场看板管理应用
思考题:结合工厂的实际,运用目视管理?
演练:自己动手做看板
第五部分、品质安定化管理
品质管制的时代的观念与态度
产品质量零缺陷管理
生产过程中品质如何来控制
品质的改善与提升
防止品质变异的关键要素
质量意识的再造6个3认识
品质保证体系的建立与维持
QC小组活动的程序
品质管制的工具和方法的运用
六西格玛的认识
满足客户要求的产品质量
品质成本的预防与控制
第六部分、工作问题发掘分析与系统解决
认识工作中的问题
两图一表的妙用
关联图法工具应用
系统处理现场问题方法
问题分析—5WhyAnalysis工具
问题处理四步法
第七部分、现场工作改善与创新思维
现场改善的基本规则
现场改善是成本降低的基础
让改善持续下去
改善合理化四步骤
PDCA循环改善工具应用
消除浪费和创造价值
现场常见七种浪费分析与改善
实例:VCD欣赏《有哪些浪费》
现场IE改善手法的学习和应用
改善创意的10项法则
第八部分、学习型团队建设
学习型环境的创造
搭建学习交流平台
成立相关协会、项目小组
成立专项俱乐部
定期经验交流会
养成现场OJT教育习惯
个人学习与班组学习
如何成为学习型员工
案例:500强企业OJT教育
学习的活力激发
建立配套的激励制度
我的未来不是梦!
第九部分、有效沟通与协调人际关系
沟通的基本流程及个体沟通网络
现场有效沟通三行为
现场人际关系处理
如何与上司、同事、下级相处
沟通的技巧及沟通的PAC心理分析
沟通的PAC技术应用
经验交流与实务问题讨论
课间休息时间:上午1次,下午1次