建立忠诚的团队

培训对象:　总经理、副总经理、中层管理者及各部门工作团队相关人员..　

　 培训方式:

企业内训培训目标

团队的困惑？为什么团队动力不足?为什么员工缺乏归属感?为什么优秀员工会不断流失?为什么好的战略没有很好地执行?为什么出了问题大家彼此推脱?为什么我们的员工缺乏合作与沟通?我们需要引爆团队核能,激发无限热情,打造无敌团队!

企业内训课程大纲

建立忠诚的团队企业内训课程

1、建立团队

·团队的内在含义

·高效团队的特征

·如何在团队中获得共赢

2、沟通与合作

·沟通是团队精神的粘合剂

·提升学员的沟通技能

·提升个人在团队中影响力

·提升个人的主动性

3、建立团队目标

·事业目标是团队精神的核心

·团队成功的关键

·团队前进的永动机

4、开发潜能挖掘潜能

·促成员工深层次的心质蜕变

·提升生命整体素质

5、增强团队合作精神

·合作的价值

·个人如何在团队中实现个人的人生价值

·营造诚实、关怀、相互尊重的人际氛围

·愿意付出，工作全情投入，认真、负责

6、正确职业心态的建立

·激发工作的激情

·培养员工的责任感

·激发感恩心态来面对生活和工作

·建立成功的人生价值体系

7、执行决定一切

·服从为天职

·自动自发的行为模式

·结果为导向

8、从优秀走向卓越

·增强团队向心力和凝聚力

·全面提升个人与团队的素质

·打造激情，爱心，责任，付出的卓越团队

团队的困惑？

为什么团队动力不足?

为什么员工缺乏归属感?

为什么优秀员工会不断流失?

为什么好的战略没有很好地执行?

为什么出了问题大家彼此推脱?

为什么我们的员工缺乏合作与沟通?

我们需要引爆团队核能,激发无限热情,打造无敌团队!

国内团队训练专业课程！

课程特色

通过国际最有效的互动体验式教学，使学员达到最佳心智状态，做到齐心协力，全力以赴

完全区别于传统教学模式，采用当今国际最先进的情景化训练手段，训练效果十分显著

从学员情绪和状态出发，引发学员积极自我思考，自我调整，解决企业发展中真正的困惑

体验式学习：

学员不仅能快乐学习，并能将学习力迅速转化为工作能力，400%提升个人和企业的内在素质，最大限度地挖掘个体与团队潜能，为个人和企业创造更大价值。

紧凑的时间安排，分分钟都很珍贵