培训对象: 企业内训师、各部门经理及希望提升自己演讲能力的人士
培训方式: 讲
企业内训培训目标
了解培训的对象和目的,及专业培训和传统教学间的异同;提高学员的授课技巧,在讲台上能够生动流畅的表达教学内容;学习如何运用专业教辅手段;了解课程开发和课程设计的方法与技巧,提高培训师的设计能力;掌握专业培训师应变技巧,提高培训师的控场能力;以专业的培训组织与策划,促进培训并加强培训效果;专业培训师应该掌握的各种教学方法,根据对象合理安排课程并达至最佳效果。
企业内训课程大纲
TTT企业内训师培训企业内训课程
↗培训师心理素质
↗现场压力与改善方法
↗培训师的三重角色(编、导、演)
↗现场风范之功能
↗形象自检
↗上场与下场
↗站姿与坐姿
↗眼神PAC
↗1分钟演练
↗导入
↗如何自我介绍
↗如何情理并茂
↗如何令人信服
↗TTT的标准结构
↗语言艺术ABC
↗收结
↗现场提问的作用
↗6种提问技巧
↗6种应答技巧
↗现场禁忌
↗3分钟演练