培训对象: 希望增强自己对他人的影响力、改善与他人的关系以及提高工作效率的经理和主管
企业内训培训目标
☉深入认识自己的沟通风格;☉掌握了解和影响他人的系统方法;☉认识到跨部门团队合作的真正意义;☉学会在团队间相互激励与横向沟通;☉减少冲突,增强团队对企业的责任感;☉激发他人产生有益的行为;☉学会在必要时候提出批评并运用赞扬激励他人产出成果;☉在尊重与信任别人的基础上加深与他人之间的责任感;。导师讲授与学员训练相配合;案例教学、分组讨论、互动游戏、情景练习等相结合。能提供相应课程的内训和咨询服务,欢迎企业度身定做。该课程组团参加,效果更佳.
企业内训课程大纲
高效工作与职场人际沟通技巧培训企业内训课程
认知职场、如何应对职场挑战
1.什么是职业化?了解企业
2.员工的自觉
3.心智成长的三个阶段
4.职业人面临挑战面面观
5.理解变革
职业态度与职业道德
1.态度与你的工作
2.如何调整你的态度
3.积极的心态
4.成功企业职业道德标准介绍
高效商务沟通概述
1.决定业绩的三方面:态度、知识、技巧
2.沟通技巧是成功人士必备的三大基本技能之一
3.高效沟通概述
高效商务沟通技巧
1.完整的沟通过程
2.高效沟通的基本步骤
3.言语技巧(接近客户的技巧、赞扬技巧、拒绝技巧、说服技巧、聆听艺术、言谈禁忌)
4.有效的肢体语言技巧
四类人际风格特征及其沟通技巧
1.人际风格的四大分类
2.针对各类型人际风格的特征与沟通技巧
企业内的人际关系
1.与同事相处之道
2.与上司相处之道
3.与下属相处之道
团队合作
1.制定共享的团队目标
2.培育团队精神与合作氛围
3.创造高效团队---团队沟通
4.团队冲突及处理
电话沟通技巧
会议沟通技巧
做一个高效的现代职业人
1.目标明确、计划周详
2.定期回顾人生目标、认识生命与时间的价值
3.重人性,能变通,积极思考
4.善用时间
5.制定你的梦想清单、自我激励
6.挫败的调适