制造型企业的总经理、厂长、生产经理、供应链管理者、质量经理、质量主管、QE、IE、PE、QC、车间主任、科(课)长、一线管理者等生产管理干部。
课程收获:
1、了解品质管理的6种定位;
2、学习严格的品质控制和监督的四种预防机制;
3、掌握品质管理8个系统与10个技术;
4、学习品管圈全面改善(QCC)和团队品质改善(8D)的方法。
课程特色:
课程中采用案例教学的模式,使学员在鲜活的案例分析与研讨中,真正着手。练习各种管理工具,深刻理解各种有效的管理手法,迅速将所学的内容转化成实际操作。
课程大纲:
一、工业4.0导向
1、工业4.0是万物互联
2、工业4.0是智能制造
3、工业4.0是集成创新
4、工业4.0是数据传递
5、工业4.0是模式转型
二、品质管理六种定位
1、检查出来的:事后把关
2、制造出来的:过程控制
3、设计出来的:事前预防
4、管理出来的:流程化管理
5、经营出来的:决策战略管理
6、习惯出来的:企业文化建设
三、品质管理三道关卡
1、“首件”控制---案例分析
2、“自检“控制---案例分析
3、“互检“控制---案例分析
四、品质管理两道防线
1、指引纠偏(矫正行为)--案例分析
2、断根切瘤(预防彻底)---案例分析
3、系统案例植入与分析---案例分析
五、品质管理四种预防机制
1、实物对标---案例分析
2、关键点显形化--案例分析
3、规格晒版--案例分析
4、日事日毕---案例分析
六、品质管理八大系统工程
1、供方品质管理(SQE)
2、进料验收作业(IQC)
3、制程行为控制(IPQC)
4、出货关口把守(OQC)
5、质量客诉处理(CS100)
6、功能试验求证(DOE)
7、品质工程改善(QE)
8、品质抽样分析(SAM)
七、品质管理十个支柱
1、量产性评价(基于产前预排)
2、作业指导书(六大要素驱动)
3、过程控制(4M1E组织)
4、检查管理(验证方式求证)
5、再生材料管理(二次评估)
6、长期在库品管理(机制设定)
7、4M变更(源头监控)
8、异常管理(结果导向)
9、ECN变更(一次性通流率)
10、品质月报(持续改进)
八、品质管理两个工具
1、品管圈全面改善(QCC改善12个步骤)
2、团队品质改善(8D改善8个步骤)
3、全景沙盘演练(依企业为单位沙盘模拟)
专家简介
原联想集团生产经理 张小强
实战经验
具有10年生产与管理经验,曾先后担任全球五百强企业联想集团生产经理、台资龙头企业鸿海集团富士康科技PCEBG事业群生产运营总监、法国知名企业松源股份供应链运营经理、常务副总等职务。老师从一线工人到高阶管理岗位的亲身体验,使他总结出一套制造型企业生产系统细节定位运营模式,尤其在制造型企业生产制造,质量管理,物料统筹及采购优化等专业方面有其独到的见解。