您好,欢迎访问广东培训网!
您的位置:首页 > 培训专题

工业品专题

本专题汇聚与工业品相关的各类培训课程,还包括热门公开课、培训资料、培训讲师和管理文章,以及工业品的内训课程,欢迎报名咨询或定制培训方案。

热门公开课

培训费用 课时
  • 销渠道激励控制、协调督导、考核评估和调整优化的具体措施;如何合理制定分销渠道的返利政策、信用政策、区域/市场保护政策和价格政策;如何运用品牌掌控、利益掌控、理念掌控、政策掌控、终端掌控、一体化掌控。
    开课信息:2024年06月28-29日 | 长沙市
  • 我们很多工业品企业往往会在产品推广中遇到以下问题,本课程将帮助大家掌握分析这些问题的方法,提升解决这些问题的能力:工业品类渠道也是一个难题,如何设计出动力十足,忠诚可靠,销售能力强的渠道体系来。
    开课信息:2023年10月27-28日 | 深圳市
  • 1.渠道的发展,代理商很多,但是往往等着项目,推动项目销售的动力不足 2.代理商在项目中忠诚度不够,往往墙头草 3.代理商看着品牌不如别人,就不敢推动,如何才能利用代理商提升公司自己的品牌。
    开课信息:2023年08月25-26日 | 深圳市
  • 这是一场企业价值的塑造和传递的角力,辅以明晰的产品定位和富有竞争力的产品营销策略才能获得海外客户的信任和青睐;精准地接近目标客户,有针对性的客户商务提案和灵活的沟通技能也将为订单的获取增添色、加分。
    开课信息:2023年07月29-30日 | 深圳市
  • 本课程是一门系统介绍工业品营销的培训,它将帮助学员了解如何去认识和分析工业市场,及所处的竞争环境,制定营销计划。并帮助学员了 突破工业品营销发展瓶颈,抢占市场先机的战略思维,实现新的突破。
    开课信息:2023年01月12-13日 | 上海市 2023年02月27-28日 | 上海市 2023年03月30-31日 | 上海市
  • 概述:产品极致降本就是创新 高价值产品特点 产品极致降本路径 做对的产品 客户需求分析 产品之声分析 主要价值参数MPV的挖掘 休息 15分钟 产品价值分析 结构性降本DFMA方法介绍。
    开课信息:2024年11月29-29日 | 苏州市
  • 供应链高效与否直接决定了企业是否具备可持续发展基因,而我国大部分生产型和制造型企业并不具备数字化供应链的硬软件,导致这部分企业订单交付和供应链管理面临诸多挑战:
    开课信息:2024年12月27-28日 | 广州市

相关内训课程

时长 主讲老师
  • 1. 市场体系源于行业结构与区域节奏,关键是发现持续爆发的机会点 2. 竞争体系源于三大对手所构的格局,关键是策略性联盟与聚焦攻击 3. 组织体系设计源于战略设计与布局,关键是找到盈利的经营模式。
  • 1. 市场体系源于行业结构与区域节奏,关键是发现持续爆发的机会点 2. 竞争体系源于三大对手所构的格局,关键是策略性联盟与聚焦攻击 3. 组织体系设计源于战略设计与布局,关键是找到盈利的经营模式
  • 尊重人性及心理科学精神为核心;辅以精心设计的案例,分组讨论、演练,分享以及针对性的活动,是兼顾有效性、实用性及组织效益的企业主管训练课程。
  • 课程目标:1. 做好经销商的开发、管理与维护;2. 掌握经销商选择的思路、标准与流程;3. 掌握与经销商的沟通与谈判技巧4. 帮助渠道销售人员理顺经销商的管理思路;
  • 。建立一套行之有效的信用管理体系和应收账款催收体系已成为企业合理放账,有效防范信用风险的必然选择。
  • 市场竞争中处处存在风险和机会,企业不可能完全消灭风险,只能在抓住市场机会的同时,尽可能地降低风险程度。企业营销风险管理的核心是
  • 一、重塑工业品关系营销的新思维二、工业品营销策划的八步法三、工业品营销管理的天龙八部
  • 工业品渠道模式---长度、宽度和广度代理商选择中可能遇到的问题-选择一家还是多家三、如何同代理商进行有效的谈判
  • 利用营销中的经典“四度理论”来改变其营销模式,从而实现工业品营销中的信任法则与大客户之间形成良好的互动,彼此提升各自的价值与贡献度
  • 工业品大客户销售是个技术活。把握客户的脉动,跟住客户的脚步,挠到客户的痒痒,促成客户的购买,这中间的每一步都有讲究。本课程为您解决以下问题:

相关培训资料

  • 外汇市场是外汇买卖的中介 大部分外汇交易是通过世界范围内的银行间市场(批发市场,wholesale market)来完成的。 20家大银行控制了世界上外汇交易的95% 不是一个有形市场,而是一个
  • 非常经典的小游戏:让你突破常规思维方式!不要这么容易就看答案哦!
  • 测量过程 测量的基本尺度 不同测量技术的比较 测量误差 信度与效度 专题讨论:课程评估效度与信度 测量(measurement)是根据一定的规则将数字或其它符号分派给分析
  • 他(或她)目前的成就说明什么?记录中有无明显或未说明的差别?背景材料中有哪些可供评估——专业、学历、经验?有哪些线索说明他(或她)能胜任此工作?工作经历的记录有无进步趋势?有无才智、精力或进取精神?在
  • 课程目的 如何成为一名成果导向型的管理者,创造一个能激发员工宝贵潜能的工作环境,并开发建立有效的绩效改善系统和流程。成功的组织和管理者都具有一些共性,这并与失败者形成鲜明对比,这些差异集中体现为能否运
  • 凡事预则立,不立则废,孔子曰。可以减少公司的信息不对称,让整体公司都知道该挪哪个步,远大的张跃说。让公司对运行情况的测评有个最基本的参照物,白马广告彭总说。人家都说生活节奏尽在掌握,其实企业也一样,有

相关培训师

  • 史杰松
    史杰松 擅长领域:企业战略

    史杰松老师,数字化营销学者,国内营销培训

  • 刘成熙
    刘成熙 擅长领域:企业战略

    高端著名实战管理培训专家-刘成熙 学历

  • 诸强华
    诸强华 擅长领域:市场营销

    工业品实战营销专家/政府项目营销专家

  • 王浩
    王浩 擅长领域:客户管理

    王浩老师 简介 一个专门研究营销、管

  • 陈学恒
    陈学恒 擅长领域:质量管理

    专职CATIA培训,学习起来非常方便、效

  • 李文尉
    李文尉 擅长领域:市场营销

    工商管理硕士,金牌讲师,专业商业期刊《强

  • 胡爽姿
    胡爽姿 擅长领域:客户管理

    ? 国家高级企业培训师 ? 国际注册高

  • 范波
    范波 擅长领域:人力资源

    范波老师具有11年HR从业经历,7年企业