本课程从组织战略出发，系统介绍了从组织战略到人才战略执行，从人才管理策略到工具落地，全方位帮助业务管理者和人力资源管理者深入理解并实施有效的人才战略，以支持企业的长期发展和竞争优势。
开课信息：2025年05月16-17日 | 深圳市
2025年07月11-12日 | 北京市
2025年09月05-06日 | 上海市
本课程结合实践操作，介绍人才盘点及继任计划的整体流程，包括关键岗位的识别、人才评估的标准及方法及人才发展的最佳方式。每一个环节的设计均理论结合实际，便于学员深入理解，且学之能用。
开课信息：2024年12月06-06日 | 上海市
为的就是避免人才断层。通过本课程的培训，使学员认识人才梯队建设的意义;了解人才盘点的方法;掌握人才梯队建设的方法和步骤，为公司开展人才梯队建设打下良好的基础。
开课信息：2023年01月30-31日 | 北京市
2023年02月20-21日 | 北京市
2023年03月23-24日 | 北京市
改革开放40余年，中国经济发展进入新常态，税收治理日渐法治化，互联网和数字经济催生了无数新的商业模式，在此背景下，企业的经营环境发生了巨大变化，税务管理也亟需扩展视野、转变观念、升级技能!
开课信息：2025年04月21-22日 | 广州市
掌握战略管理的系统认知，学会制定战略，改造组织，运用整合工具让员工“统一意志、集体作战”，理解战略规划、经营计划的实质，将企业有限的自身资源/能力和复杂多变的外部环境相匹配，确定企业战略目标。
开课信息：2025年03月13-14日 | 广州市
本课程主要对跨国公司直接投资与东盟产业集群互动进行介绍，介绍东盟国家利用跨国公司，享受当地税收政策，发展本国产业集群的经验和教训。同时熟悉东盟国家的税收政策和防范税务风险，具有重要意义。
开课信息：2025年02月28-28日 | 广州市
