对目标中的用人单位进行研究
用放大镜和望远镜的方式了解企业信息
用人单位地理位置、生产经营状况、文化背景、发展前景、工作条件、福利待遇、对人才的重视程度以及对毕业生的具体安排使用意图等。最好有内部资料
面试人员的个人风格、爱好,当天的心情
1、 个性、独创性
2、 协调性
3、 积极性、自主性
4、 判断力、实践力
5、 应变能力
6、 忍耐力、坚持性
7、 吃苦耐劳
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