企业绩效管理实施现状调查

无论是本地或外国所造的企业绩效管理调查都证实大部份的企业管理人员以至一般员工对绩效管理系统都不太满意

中国企业绩效管理实践状况调查报告”显示对绩效管理系统评价 “很满意” 的非常少﹕

4%的高层管理人员

0.7%的人力资源管理人员

4.5% 的部门经理或一般员工

外国所造的類似调查表示：

美国人力资源管理学会调查显示超过90%的绩效考核是失败的

行业周报(industry week) 所造的调查显示只有18%的人力资源管理人员满意绩效管理系统

Aon咨询公司与美国人力资源管理学会合作的调查显示只有5%的人力资源专业人员对企业的绩效考核系统表示非常满意

计划绩效指标

辅导与教练

反馈表现

提供绩效改善建议

调整薪酬

提升员工

发放奖金

解聘

确定发展需求

职业生涯规划

……………等