一个人的沟通品质结定了他的生活品质(一)高效沟通
(二)高效沟通的六大步骤
(三)接听、拨打电话的基本技巧和程序
(四)向领导请示汇报的程序和要点
(五)下达命令的技巧
(六)如何使用接近语言
(七)会议的主持
企业的人事经理在招聘新员工时,对新员工有一个非常重要的要求,就是新员工必须具备良好的沟通技巧。但常常会发生这样的事情:人事经理在面试的时候经常问应聘者:你怎么和上级进行沟通?怎么和同事进行沟通?怎么和下级进行沟通?而面试者总能滔滔不绝地讲出成功的沟通应该怎样做。但是,在实际的工作中,他很可能做不到这些行为,达不到预期的沟通效果,不能保证工作的正常运转。而我们要学的沟通技巧(Skill)就是教你们如何去做,而不是如何去说。
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