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公司运营理念创新

  • 课程类型:内训课
  • 培训天数:2天
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  • 授课老师:推荐
  • 课程编号:NX659
  • 费用预算:根据方案进行定制
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培训对象

有志提高个人技能或企业管理人士

课程简介

课程对象企业中高层管理者,以及致力于提升本人领导力的专业人士

课程大纲

一、经营理念的创新

(一)两种发展战略

黄鸿年的财富积累之迷

(二)企业并购(M&A)

1.并购的动机

2.成功收购的特性

3.并购失败的原因

寻找白衣使者

吞下毒药丸

制做降落伞(金、银、锡降落伞)

4.回购股票

5.实体运营—建立竞争优势

6.提高顾客响应度

7.公司对待市场的导向

西南航空公司:是如何取悦顾客的?

日本制造的秘密:日本的看板系统

二、技术创新

1.技术创新的四个目标

2.产品开发的原则

微软帝国的成长之路

三、决策理念的创新

(一)成本与决策

1.机会成本与经济利润、教育决策

2.沉没成本与职业转换

案例:旅行社行业为什么竞争激烈

美国钢铁行业由盛到衰的分析

结论:不能忘记机会成本

(二)三种定价方法

1.多产品定价法

2.差别定价法

感恩节前后的火鸡价格

优惠券和回扣的经济学分析

3.搭售

(三)企业环境

1.外部环境

2.内部环境

变革中来自环境的阻力:Compaq公司的转型

环境变化引发的市场机会:Dell公司的异军突起

认知偏见与决策:福特公司的衰弱

英特尔公司的成功秘诀

四、公司激励制度的创新

1.公司内部的激励

美国CEO的薪酬水平

委托代理理论与公司治理

2.福特与效率工资

3.高级人才的特点

金手铐的魅力

中国实行股票期权的困难

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