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战略采购管理体系

  • 课程类型:内训课
  • 培训天数:2天
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  • 授课老师:推荐
  • 课程编号:NX8999
  • 费用预算:根据方案进行定制
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培训对象

制造业企业的高层经理、采购部经理、采购、质量、技术人员及相关人士

课程简介

【企业采购实践常见的问题:】

采购人员是采购成本降低为唯一目标,一味与供应商侃价,结果是供应商的质量与交货表现差,从而影响公司运作;

供应商群体数量多、能力差、实力弱,不能满足公司现在运营需要及未来的战略发展需要;

采购人员对所有需采购的物资花费同样的精力,对所有需采购的物资采用相同的采购策略,导致难采购的物资不能及时到位,物资齐套率较低;

采购人员对所有的供应商采取同样的管理策略,导致与真正的核心供应商的合作关系恶化,影响产品的质量与准时交货;

供应商的选择与评价机制不健全,新选择的供应商在满足公司发展战略方面总存在能力方面的欠缺;

缺乏有效的供应商管理机制,对供应商的质量、准时交货及成本缺乏有效的监控及持续改善机制;

【课程特色:】

目前制造企业正面临能源与材料价格上涨、客户需求个性化强、客户需求多变、技术更新加快、采购成本高、部分供应商垄断、开发供应商难度大、订单提前期短、物料采购周期长、库存控制困难等严峻形势,给企业采购人员采购提出较大的挑战,迫切需要用战略思维构筑企业可持续发展的战略采购体系,更新采购观念和创新采购模式。

本课程内容通过提炼通用电气、IBM、柯达、华为等公司成功实践,结合国内企业采购管理特色精心设计。

本课程通过战略采购的理论及最佳实践培训、实景案例教学、互动活动和学员以所服务的企业为对象进行案例讨论等方式,使学员树立战略采购的理念,掌握战略采购及供应商管理的理论、最佳实践及具体的操作方法,提升企业采购水平与竞争力。

【课时安排:】2天共16课时

【课程大纲:】

第一部分采购重要性

采购重要性

企业面临的挑战对供应商的挑战

采购的战略性作用与价值

采购总拥有成本(TOC)降低对企业利润提升的意义

采购目标

采购管理的目标排序

卓越采购管理框架

采购管理发展的四个阶段

战略采购与操作采购的区别

战略采购与操作采购分开的意义

卓越采购管理模型

第二部分战略采购

战略采购

对物料按物理属性分类

意义与方法

国内某大型商用车制造公司案例

课堂讨论

采购支出分析,识别改善的机会

采购需求分析,做到“知己”

供应市场分析,做到“知彼”

按采购管理属性将物料分为四类:战略类、杠杆类、常规类、瓶颈类

分类方法与意义

国内某大型商用车制造公司采购属性物料分类的具体案例

课堂讨论

物料分类采购策略制定:战略类、杠杆类、常规类、瓶颈类

分类采购策略:战略类、杠杆类、常规类、瓶颈类

某跨国电子有限公司数码相机镜头采购策略制定案例

课堂讨论

按采购管理属性将供应商分为三类:战略协作型、合作型、一般交易型

分类方法与意义:战略协作型、合作型、一般交易型

国内某大型商用车制造公司供应商管理属性分类的具体案例

课堂讨论

供应商分类管理策略制定:战略协作型、合作型、一般交易型

具体的八个方面的策略制定方法

某跨国电子有限公司数码相机镜头供应商分类管理策略制定案例

课堂讨论

与供应商建立联盟

建立联盟的方法:战略层面、功能层面、操作层面

课堂讨论

第三部分采购组织

四种采购组织模式:共享服务、监督协调、共享服务、分散式协调

典型的采购管理组织结构分析

组织结构

策略采购与采购执行分开

各主要职能部门的职能:战略采购、供应商质量管理、采购执行

采购认证专家团

组成

运作模式

案例研讨

某跨国消费电子公司采购组织变革案例

某国内著名通讯设备公司采购组织变革案例

课堂讨论:某采购组织结构诊断讨论

课堂讨论:企业现有采购组织结构诊断讨论

第四部分采购流程

典型的供应商开发类流程

物料分类及分类采购策略制定流程

课堂讨论:企业现有供应商绩效管理流程的优点与缺陷

供应商认证流程

案例:国内某商用车制造公司供应商评价指标体系

案例:某美资汽车企业供应商认证评价指标体系

课堂讨论:企业现有评价指标体系的优点与缺陷

物料认证流程

供应商选择流程

课堂讨论:企业现有供应商开发类流程的优点与缺陷

供应商管理类流程

供应商关系管理流程

供应商绩效管理流程

课堂讨论:企业现有供应商绩效管理流程的优点与缺陷

供应商绩效定期评估的指标体系

案例:国内某商用车制造公司供应商绩效定期评价指标体系

案例:某日资电子企业供应商绩效定期评价指标体系

课堂讨论:企业现有供应商绩效定期评估的指标体系的优点与缺陷

供应商调查与反馈流程

后备供应商管理流程

案例:某日资企业供应商质量管理体系

采购执行类流程

计划与申购处理流程(年度计划、月度计划、订单)

订单处理流程

收货与来料检验流程

采购付款流程

课堂讨论:企业采购执行内流程的优点与缺陷

第五部分采购相关部门的部门绩效管理

采购相关部门的部门绩效管理流程

采购相关部门的部门绩效指标体系制定过程

案例:国内某商用车制造公司采购相关部门的绩效评价指标体系

课堂讨论:企业采购相关部门部门绩效管理流程的优点与缺陷

讲师介绍

瞿老师:上海交通大学MBA、、北京大学汇丰商学院客座讲师、国家注册培训师、跨国公司六西格玛黑带。

六年大型日资企业质量经理、生产经理、营销经理、生产运营总监,跨国公司柯达亚太供应商质量经理、战略采购经理等职务。五年企业管理咨询经历,主要咨询领域战略规划、工业品营销、战略采购与供应商管理、业务流程及精益生产,主要培训领域是工业品营销、战略采购、供应商管理、质量管理、精益生产等。在工业品营销、质量管理、生产管理、采购管理、战略采购与业务运营等领域具有丰富理论、实践经验和独到见解。

瞿老师的课程实操性强,理论结合实践,注重操作实战。

曾服务过的部分客户有:江淮汽车、金风科技、柯达电子、江联能源环保、华力特电气、飞毛腿电池、兴亿实业、六安齿轮、江淮重工、佛山沃德森板业、深圳日清电子、厦门日清电子、三睦电子、南光光电等。

内训服务流程

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