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公务礼仪

  • 课程类型:内训课
  • 培训天数:1天
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  • 授课老师:范礼
  • 课程编号:NX18562
  • 费用预算:根据方案进行定制
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培训对象

机关团体、企事业单位中的全体人员。

课程简介

课程介绍:

随着社会的发展和进步,随着政府机关职能的转变以及服务意识的增强,在这种形式下,做为一名优秀的国家公务人员,不仅要有较高的业务技能,而且,还要有良好的综合素质,只有这样,才能面对各种挑战而从容不迫。公务人员若要提高自己的综合素质,学习公务礼仪是不可缺少的内容。

公务礼仪就是讲在公务活动中,公务人员应当遵守的一定之规,就是强调我们在待人接物时形式要规范。为什么要讲这种形式规范,这有两个原因:一是讲不讲形式规范是我们公务人员素质的问题;二是讲不讲形式规范是您所代表的这个组织,管理是否完善的标志。公务人员的形象代表着组织的形象,若要提升组织的形象,就要规范我们的每一位公务人员,在公务活动中,着装打扮、举手投足、待人接物、言谈话语等方面的规范形式,而这些正是公务礼仪所要求的

本课程为您提供公务礼仪的相关知识。并通过系统培训,可以更好地塑造您和您所代表的组织在公众中的形象。

本课程采用易于接受的授课方式,强调学员参与、实战演练、互动等环节,使学员在活泼轻松的气氛中全身心投入,最大程度的改善自身形象与接待礼仪。

课程目的:

使学员明确公务礼仪是树立组织形象的重要组成部分,并启发学员有意识地培养个人修养,提高个人素质。

使学员更加理解和认识到,公务人员遵守日常行为规范,就是做好本职工作的一个不可缺少的内容。

端正工作态度,自觉剔除“衙门”作风,提高服务意识,摆正位置,以民为本,培养自己一种无偿付出的心态。

掌握在公务活动中的各种实用礼仪与交往技巧,提升自己的交往能力和工作的办事效率。

了解人际关系的真谛及如何迅速建立亲和力,并能有效的与人沟通,提高自己的管理水平。

通过现场训练公务人员站姿、走姿、坐姿、手势、表情,以及掌握公务接待礼仪的关键技巧,从而全面提升公务人员的形象。

授课时间:一天。

授课方式:

案例研讨,以大量实际案例为基础进行学习

积极参与,要求学员进行现场演练

鼓励分享,以小组方式学习促进相互间经验交流

互动方式,包括专题讲解、感悟故事、情景模拟、角色练习等

授课对象:

机关团体、企事业单位中的全体人员。

授课提纲:

模块(一)公务礼仪的含义、特征与基本原则

公务礼仪的含义及特征

三A原则:接受交往对象、重视交往对象、赞美交往对象

公务礼仪的基本要求:文明、礼貌、主动、热情、周到、规范

小组讨论:结合你目前的状况,你认为自身存在哪些问题?

模块(二)公务人员仪容礼仪

首轮效应

展示积极健康的仪容

仪容礼仪要求:面部修饰、发部修饰、肢体修饰

化妆的礼仪:女职员化妆要求与禁忌

小组讨论:常见问题

模块(三)公务人员的仪表礼仪

公务人员着装要求

公务人员职场着装六不准

男士穿着西装的礼仪

女士穿着套裙的礼仪

女士佩带首饰的礼仪

小组讨论:着装的误区

模块(四)公务人员优雅的举止

公务人员行为举止准则:

几种常用的手势语:

递接物品的手势、自然垂放的手势、引导的手势、请进的手势、请坐的手势

身势语:站姿、坐姿、行姿、致意、欠身

表情神态礼仪:

要有一双会说话的眼睛、用你的眼神与顾客沟通、微笑的魅力、微笑的基本

方法

问题分析:

现场训练:站姿、走姿、坐姿、

标准接待手势、表情训练

模块(五)公务接待礼仪

握手礼仪

称呼礼仪

介绍礼仪

名片礼仪

座次礼仪

迎送礼仪

现场接待礼仪

现场实景模拟训练

模块(六)公务接待人员的语言规范

工作岗位上礼貌用语的基本要求

声音运用规范

常用礼貌用语:称呼语、欢迎语、问候语、征询语、问询语、应答语、道歉语、感谢语、结束语、告别语等

现场训练:情景训练礼貌用语

模块(七)公务人员电话礼仪

接听电话的礼仪

打电话的礼仪

传电话的礼仪

手机礼仪

现场情景模拟电话礼仪训练

模块(八)公务宴请礼仪

如何接待好前来赴宴的客人

做一个有修养的赴宴者

吃中餐的礼仪

吃自助餐的礼仪

如何体面地饮酒

如何在吃工作餐时保持礼仪的形象

安排客人用餐注意事项

讲师介绍

范礼

讲师介绍:

中国人民大学工商管理硕士范礼,

中国礼仪文化研究会理事,

全国电视栏目《前沿讲座》主讲嘉宾,

北京鹏翔培训机构高级讲师,

北京莱克莱蒙国际技术顾问有限公司特聘讲师。

现就职于石家庄铁道学院,职称为副教授。

培训经验:

拥有十一年企事业单位培训经验,多年一直从事人际沟通、服务礼仪、商务礼仪等课程的教学。

常年给铁道部专运处在中央领导专列上服务的人员,进行服务意识和服务礼仪的培训。

现为多家著名企业的培训顾问,听课学员已达数万人。

讲课风格:

活泼,课堂气氛活跃,至今培训满意度效果评估满意率保持为95%以上。

内训服务流程

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