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绩效评价体系专题

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3×3×3绩效管理设计实战工作坊￥39802天
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ISO14001:2015&ISO45001:2018管理体系标准及内审员￥38003天
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TD实战：任职资格体系搭建和岗位胜任力应用￥45802天
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绩效体系设计方案班￥49802天
HR的客户就是企业最终服务的外部客户，他们的唯一使命是推动企业经营。而 HR们要推动经营，必须要基于业务战略制定一套行之有效的组织和团队绩效目标，并基于这样的目标实现对各级组织进行牵引和激励。
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