1. 如何在金字塔式的公司里生存发展加职加薪.
2.公司各层面的职能.
3.班组长层面的职能.
4.组长应具备的基本技能.
5.组长应了解并可运用的技能.
6.组长面临问题时的处理流程.
7.组长每日基本工作流程.
1.维护正常生产所需的人力资源.
2.维护正确的已行成习惯的生产秩序.
3.维护设备的正常运转(1级保养执行).
4.维护正常的生产能力.
5.维护正确的作业方法.
6.维护生产场所整洁有序.
1.安排本组各区域具体产量,环境,质量,工治具负责人并能够有效掌控.
2.清楚现场人员架构,每一个员工所处岗位.
3.掌握现场每一工序SOP基本内容,并能够对员工进行指导.
4.熟悉公司ISO流程,能够将每天每月各项报表完整填写,准时汇总上报.
1.计算机及相关文字处理软件的应用.
2.生产设备简单故障的排除.
3.作业员不良心态的安抚与抑制.
4.ISO体系的系统运作方法和本公司系统架构.
5.现有产品全制程管控重点.
不是人在推动工作,而是工作在推动人。 整天忙忙碌碌,却不知所得;
没有目标、没有步骤、舍本逐末;
墨守成规、没有进步、更谈不上改善;
工作配合差,造成时间、金钱浪费。
1.交接前一班生产状况.异常及异常解决方法,过程,结果.
2.据生管安排机种,产量,出货次序安排生产.
3.检查人员是否定岗定位工作,是否有人缺岗须调整.
4.检查设备,材料是否有问题.应第一时间解决问题或上报调整.
5.检查SOP是否对应生产机种,作业员动作是否准确.
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