打造持续狼性执行力

狼性执行力有效工具---DI管理模式

企业目标的设计及目标数据化管理

用数据化管理使目标的实施更精准

数据化管理是企业执行力潜能的挖掘机

数据的动态管理实现了过程和结果的高度统一

数据化管理是一切绩效评估体系的基础

IT---数据化管理的高效工具

■为什么老板经常忙的连饭都无法吃上，而中层管理者还有抱怨？

■为什么团队缺乏持续的战斗力，而且工作相互推诿？

■为什么在企业里普遍存在做一天和尚，撞一天钟的现象？

■为什么越加工资，员工的积极性越差？

■企业有了绩效考核，员工的积极性就能提升吗？

■为什么员工的工作就象推磨，推一下动一下？

　　……

★ 每月一次业绩评估会

　 通过量化的业绩评估, 实现达成目标的过程与目标的高度一致

★ 每年一次经营规划会

　 通过已实现结果,规划第二年的目标让狼性执行力拥有持续的动力

改善的目的

　----让执行力更加符合目标的要求

解决执行力的方向问题;

评估执行力达到的效果;

解决执行力的持续狼性问题。