干部管理制度

3.干部管理的组织机构：

　 （1）干部管理的机构有集团董事会、薪酬与提名委员会、人力资 源中心、子（分）公司办公会及子（分）公司人事科。

（2）集团薪酬与提名委员会由总裁班子成员及行政、人事、财务总监组成；子（分）公司办公会由总经理、副总、总助、财务总监、人事科长、企管办主任组成。

（3）集团董事会负责高层和决策层的任命审批；薪酬与提名委员会负责中层的任命审批；子（分）公司办公会负责基层的任命审批。各级人力资源（人事）部门负责本公司干部储备与培育的总体规划与管理。